为全力推进各省属企业强化市场主体责任，建设一流企业，引导企业高质量发展，广东国资财务会计学会（以下简称学会）围绕广东省国资委当前工作重点，于近日在广州举办“完善企业经营业绩考核，引导企业高质量发展”专题讲座。讲座特邀中智人力资源管理咨询有限公司董事、副总经理周晶同志作为讲座授课老师，通过企业经营业绩考核政策与案例分析，为省属企业“高质量发展”带来重要的理论价值和现实指导意义。会议邀请来自广东省国资委考核处，财务处、资本运营处相关处室领导人员以及全体广东省属直管企业分管领导，人力、财务等相关部门领导及相关人员等近120人参与会议。周晶围绕国有企业经营业绩考核政策剖析，对标在经营业绩考核中的应用，集团如何开展分类考核与激励，案例分享四个专题与与会嘉宾进行了深入讨论

　　党的“十九大”站在新的历史起点上，明确我国经济由高速增长阶段转向高质量发展阶段，提出了“培育具有全球竞争力的世界一流企业”的新目标方向，国务院国资委也在2019年3月份出台了新的《中央企业负责人经营业绩考核办法》。为进一步深化国有企业改革，本次培训以国务院国资委40号令为政策背景，借助行业典型、优秀案例，结合广东省国资委在省属企业启动高质量考核指标体系的背景，对国有企业最新考核导向与要求、集团型公司如何开展有针对性的分类考核等内容进行系统分析与介绍，通过政策分析结合企业管理实际、理论工具结合实际操作的方式，一方面加深省属企业对国有企业考核导向与要求的理解，另一方面帮助省属集团公司更加精准开展内部分类考核管理，以政策制度指导经营业绩考核实施，以管理实践完善和提升政策制度的科学性与适用性，帮助省属企业完善内部激励约束机制，充分发挥考核经营业绩指挥棒作用，助力建设一流企业，引导企业高质量发展。

　　本次“完善企业经营业绩考核，引导企业高质量发展”专题讲座通过顶层政策的解读，宣贯，并结合企业实际案例分享，尤其是国企改革方向的分析，为与会人员提供了丰富的改革资讯和实践思路，讲座取得圆满成功。
（中智人力资源管理咨询公司 倪春辉报道）

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